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INFIRMIER PUERICULTEUR / EXPERIMENTE PETITE ENFANCE (H/F)

INFIRMIER PUERICULTEUR / EXPERIMENTE PETITE ENFANCE (H/F)

Catégorie statutaire : Catégorie A

Date de publication : 16/10/2024

Type de poste :

PROFIL RECHERCHÉ

  • DE Puéricultrice / DE Infirmier

  • Puériculteur / Infirmier en soins généraux

  • Soins infirmiers / soins infirmiers en puériculture / procédures d'hygiène et de stérilisation

  • Formation continue / Pratique ETP

  • Connaissances en santé publique / Pathologies prises en charge dans le cadre du (des) programme(s) / Programme de formation en IFSI

  • Connaissances du maillage partenarial territorial / Cadre et fonctionnement des centres de santé / Connaissance du fonctionnement de la structure : rôles et fonctions de chaque membre de l’équipe du centre

  • Amélioration de la prise en charge des patients grâce à la pluridisciplinarité / Partage de connaissances et d’informations

  • Actions de dépistage, accompagnement à la parentalité

  • Capacité à : établir un diagnostic éducatif / animer des séances éducatives (ou participer à l'animation de séances) puis les évaluer

  • Entretenir un réseau partenarial

  • Qualités relationnelles / Goût du travail en équipe pluridisciplinaire / Sens des relations humaines, aptitude à l’écoute, patience, disponibilité / Pédagogie

  • Sens de l’organisation, méthode, dynamisme, ponctualité, assiduité

  • Encadrement et accompagnement d’étudiants vers une autonomie professionnelle

Direction Générale des Initiatives solidaires et des Relations citoyennes

Direction de la santé – Service : Centre de santé - Prise de poste : Dès que possible

Responsable hiérarchique : Directeur de la santé RIFSEEP : A4

MISSIONS ET ACTIVITÉS DU POSTE

En crèche :

  • Accompagner les Établissement d'Accueil du Jeune Enfant en matière de santé, de prévention et d'accueil inclusif, notamment dans l'application des protocoles

  • Concourir à la mise en œuvre des mesures nécessaires à l'accueil inclusif des enfants en situation de handicap, vivant avec une affection chronique ou présentant tout problème de santé nécessitant un traitement ou une attention particulière, en lien avec le Référent Santé et Accueil Inclusif

Dans les 2 structures :

  • Réalisation de soins infirmiers

  • Accueil et prise en charge des rendez-vous non-programmés

  • Mise en œuvre d'activités d'éducation thérapeutique du patient et d’actions de prévention pour la direction de la santé et celle de la petite enfance

  • Travail en équipe pluridisciplinaire

Au centre de santé :

  • Prises en charge spécifique du pôle pluridisciplinaire femme enfant

  • Encadrement d'étudiants infirmiers

  • Formation continue obligatoire

SPÉCIFICITÉS DU POSTE

  • Poste partagé sur 2 services :

    • Accueil collectif (2h30 quotidiennes présentielles en crèche + permanence téléphonique, sur le temps de travail uniquement)

    • Centre de santé (5h quotidiennes)

  • Port d’EPI

  • Risques d’accidents d'exposition au sang

  • Risques infectieux

CONDITIONS DE RECRUTEMENT

  • Recrutement statutaire ou à défaut, ouvert aux contractuels

  • Rémunération statutaire + Régime indemnitaire attractif + Prime annuelle

     

  • Les petits + : Mutuelle et prévoyance (possibilité d’adhérer au contrat groupe), COS, Restaurant communal, chèques vacances, participation aux frais de transports, activités sportives


Comment postuler ?

Vous pouvez adresser votre candidature :

  • en privilégiant le formulaire en ligne
  • par voie postale

Afin de ne pas ralentir le traitement des demandes, il est inutile d'adresser votre demande à la fois par Internet et par courrier postal.

Adresser une candidature :

Les courriers sont à adresser à l’attention de :
Madame la maire de Bezons
Hôtel de Ville, 
6, avenue Gabriel-Péri
CS 30 122
95875 Bezons

Renseignements

Direction des ressources humaines
Hôtel de ville
6, avenue Gabriel-Péri
Tél. : 01 79 87 63 30